HAY MEDIOS DE COMUNICACION QUE DESCONSIDERAN A SUS TRABAJADORES DE LA PRENSA
José Alfredo Espinal
Editor/Caribbean Digital
En algunos medios exigen al mismo tiempo y por el mismo sueldo que el
reportero gráfico también sea el chofer del departamento de prensa, lo
que constituye un abuso y una desconsideración.
SANTIAGO, República Dominicana./ Insisto
nuevamente con el salario de miseria que devengan nuestros periodistas y
reporteros gráficos, especialmente los que ejercen en la ciudad
Corazón.
Lo penoso del caso es lo poco o nada que se ha hecho para
mejorar las condiciones de los trabajadores de la prensa y en el peor
del drama, nadie que los defienda.
Hay medios de comunicación que se jactan de anunciar, y con
todos sus derechos, las buenas nuevas que exhiben con alta definición,
nuevas plataformas y tecnología digital avanzada, sin embargo, ni
siquiera en un pedacito de su conjunto técnico han pensado cual es la
condición de sus recursos humanos.
Los recursos humanos, fundamental en cualquier tipo de
empresa en cualquier parte del mundo, sigue siendo un factor rezagado en
muchos de los medios de comunicación del país, especialmente en los de
Santiago.
Todavía, en la era del progreso y el conocimiento, hay
trabajadores de la prensa que devengan un sueldo mensual por debajo del
mínimo establecido por ley.
Existen medios de comunicación y muchos de sus principales
ejecutivos que acumulan fortunas en cualquier circunstancia económica
del país, pero para referirse al salario de sus empleados (periodistas y
reporteros gráficos u otros del entorno), no tienen tiempo o
simplemente no les importa.
Bueno… y es que cuando hay ejecutivos de medios
de comunicación que tienen el criterio de que los comunicadores “pican
en las calles”, no hay razón para aumentarle el sueldo.
Partiendo de ese concepto, ocurren dos vertientes que por
ignorancia o por astucia malsana, se barre el piso con la clase
periodística dominicana.
Lo primero, según algunos ejecutivos de medios, es que todos
los trabajadores de la prensa son unos “cheleros” y en segundo lugar,
si así los fueran, entonces cuál es el criterio del medio de
comunicación en cuestión para mantener un empleado de esa naturaleza.
Los gremios periodísticos para enfrentar esta situación han
sido muy tímidos históricamente. Dentro de los gremios hay quienes
luchan con el propósito de lograr mejores condiciones para los
trabajadores de la prensa.
No se trata, sin embargo, de estas instituciones llamadas a
defender la clase periodística que el llamado “Cuarto Poder” alcance sus
objetivos, sino del amplio conglomerado de periodistas y reporteros
gráficos que ejerce a nivel nacional.
De los tres tipos de salarios mínimos que oscilan desde los RD$7,500 a
RD$9,500 pesos mensuales, muchos periodistas y reporteros gráficos
devengan menos de la primera tarifa. Súmele a eso la miseria que se les
paga a los tramoyas (RD$6,000.00), a los luminotécnicos, camarógrafos
de piso o interiores, y a algunos de estos empleados les violan sus
derechos al dejarlos sin seguro médico.
Como se reclama un día sin pollo para forzar que los
productores disminuyan el precio de la carne blanca, de igual manera se
debería llamar a un día sin prensa, con la idea de hacerle entender a
esos medios de comunicación que no cumplen debidamente que su materia
prima son los trabajadores de la prensa.
De esa forma, con el respaldo absoluto de la prensa nacional,
algún tipo de resultado favorable para el sector periodístico debe
lograrse.
La unión hace la fuerza.
Si no pregúntenle a los sindicalistas, a los grupos
populares, a los médicos y a otros sectores del país que a través de la
lucha en unidad han alcanzado por lo menos en parte sus objetivos para
tener una mejor condición de vida.
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